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扶贫干部个人党性分析报告

发布时间:2019-01-09 16:49:11 作者:涧边幽草3445 审核编辑:本站小编 点击:下载该Word文档收藏本文

扶贫干部个人党性分析报告

 

  2016年5月任    ,2016年6月任   ,在扶贫工作16年了,作为一名长期在扶贫岗位工作的干部,接受了多年党的教育,能深刻认识到党性修养的重要性和必要性。为不辜负领导和群众的重托,创造性地做好本职工作,本人对自身党性修养进行了深入的剖析,查找出了存在的深层次问题和产生的原因,并结合实际,确定了下步努力方向。

一、存在的问题

(一)知识更新与肩负的工作不完全适应。还习惯于突击性工作方法,有存在早日脱贫摘帽的急躁情绪,扶贫工作细节谋划不科学不合理;有习惯于“临时抱佛脚”,平时工作不扎实,临近验收搞“突击”。而在实际工作中,由于个人忙于事务多,自觉学习时间少,对   工作的现状和发展趋势分析研究少,参谋服务、统筹协调、督导落实的作用发挥不明显造成工作上站位不高。

(二)是作风状态不适应由于扶贫工作涉及面广,工作较多,有时存在工作标准低、效率低、质量低的现象。习近平总书记反复强调,“打攻坚战的关键是人。”汪洋副总理在全国扶贫开发工作会议上也强调,“打好脱贫攻坚战,关键在人,在人的观念、能力和干劲。”下一步,我要加强自身学习,提高工作效率。

二、问题产生的主要原因

(一)放松了要求。自我要求和工作目标上有所放松,忙于经常性、日常性的工作,没有拿出足够的时间用于调研、用于思考,工作上不求创新、作风上不求深入,与同志们谈工作任务多、谈思想听取意见少,没有全面了解群众的期盼和工作中存在的问题。

(二)放松了学习。近两年来,由于扶贫业务工作繁杂,工作摆布不恰当,放松了对政治理论的学习、对政策法规的学习,即使参加一些学习活动,也是浅尝辄止、未深入进去、且联系实际也不够。

(三)放松了拼劲。在一个单位工作时间过长,随着年龄的增长,工作的拼劲上有所下降。自己总感到工作理不出头绪, 存在怕犯错误的思想,忙于日常工作,缺少了创先争优的拼劲。

三、今后努力方向

通过自我剖析,思想认识上有了新的提升,责任意识有了新的增强,自身建设有了新的标准,奋斗方向有了新的目标。在今后的工作和学习期间我将努力当好表率。

2018年是打好脱贫攻坚战的关键一年。今年的攻坚战打好了,就能牢牢把握主动权,为决战脱贫攻坚、决胜同步小康奠定坚实基础、留出更大空间;否则就会造成被动,甚至贻误战机。   是党委、政府脱贫攻坚的“参谋部”和“作战部”,扶贫干部是脱贫攻坚的敢死队和主力军。在这场只能成功不能失败的攻坚战面前,我一定要带头践行“四个意识”,带头增强忧患意识和责任意识,带头增强责任感、使命感和紧迫感,勇于担当,冲锋在前,在脱贫攻坚中履职尽责、作出应有贡献。

 

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